\nU okviru ovog projekta NVO Novi Horizont u saradnji sa Srednjom mje\u0161ovitom \u0161kolom \u201cBratstvo-jedinstvo\u201d u Ulcinju, osnovali su Laboratoriju za zapo\u0161ljavanje mladih (Youth Employment Lab – YEL<\/strong>)<\/em> kao poseban prostor namijenjen za organizaciju treninga i ostale projektne aktivnosti. YEL \u0107e tako\u0111e poslu\u017eiti i kao mjesto za diskusiju me\u0111u mladima, razmjenu ideja, te razmatranje budu\u0107ih planova i otvorenih pitanja i problema.<\/p>\n
![\"Soft](\"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/Soft-Skills-1.jpg\")
<\/p>\n
Istovremeno, model SKYE Club<\/strong> koji \u0107e se razvijati na ovom programu, predstavlja integrisani pristup koji \u0107e mladima pomo\u0107i da razviju potrebne sposobnosti, vladanje i stavove kako bi na konstruktivan na\u010din bili dio zajednice. Treninzi \u0107e se fokusirati na teme zapo\u0161ljavanja i socijalnog preduzetni\u0161tva. Mladi \u0107e otvoreno i argumentovano mo\u0107i da diskutuju o tome kako vide svoju budu\u0107nost, da u\u010de o inovacijama i stvarala\u0161tvu, komunikaciji i rje\u0161avanju konflikata, nau\u010dnog upravljanja vremenom i u\u010diti se vje\u0161tinama potrebnim za rad i izazove sa kojima \u0107e se susresti u preduzetni\u0161tvu, planiranju biznisa, promociji, odnosno tehnikama marketing-mixa i razli\u010ditim oblastima u turisti\u010dkoj industriji.<\/p>\n Sva ova iskustva mladi iz Ulcinja \u0107e imati priliku da razmjenjuju sa mladima iz Skadra, kroz brojne aktivnosti koje su predvi\u0111ene ovim projektom.<\/p>\n Ovaj tekst je izra\u0111en u okviru projekta \u201ePutevi razvoja karijere: Priprema mladih iz Albanije i Crne Gore za mogu\u0107nosti razvoja karijere u sektoru turizma\u201c koji<\/em><\/strong> se realizuje <\/em><\/strong>uz finansijsku podr\u0161ku Evropske unije u okviru IPA II Programa prekograni\u010dne saradnje Crna Gora – Albanija 2014-2020. Sadr\u017eaj ove publikacije isklju\u010diva je odgovornost World Vision Albania (WVA) i NVO Novi Horizont (NH) i ne odra\u017eava nu\u017ene stavove Evropske unije.<\/p>\n <\/em><\/strong> <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Stara je istina: ne u\u010dimo za \u0161kolu, nego u\u010dimo za \u017eivot. Danas tako\u0111e znamo da su obrazovanje i investiranje u nauku, a ne isklju\u010divo novac klju\u010dni faktori koji nerazvijena dru\u0161tva i dr\u017eave \u010dini razvijenim. Zato su jo\u0161 prije dvije decenije lideri evropskih dr\u017eava postavili cilj da Unija treba da postane najkonkurentniji i najdinami\u010dniji privredni prostor […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":10857,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","ngg_post_thumbnail":0,"slim_seo":{"title":"PROGRAM OBUKE U PREKOGRANI\u010cNOJ REGIJI: POKRENUTA LABORATORIJA O ZAPO\u0160LJAVANJU MLADIH - New Horizon NGO","description":"Stara je istina: ne u\u010dimo za \u0161kolu, nego u\u010dimo za \u017eivot. Danas tako\u0111e znamo da su obrazovanje i investiranje u nauku, a ne isklju\u010divo novac klju\u010dni faktori koji"},"footnotes":""},"categories":[51],"tags":[],"class_list":["post-10842","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-aktivnosti","et-has-post-format-content","et_post_format-et-post-format-standard"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10842","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=10842"}],"version-history":[{"count":4,"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10842\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":10874,"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/10842\/revisions\/10874"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/media\/10857"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=10842"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=10842"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/mne\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=10842"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\nOvaj model ima u fokusu ekonomski napredak mladih i upu\u0107uje na njihove \u017eivotne potrebe i stremljenja. Preko ovog programa mladi \u0107e biti u prilici da poha\u0111aju 10 treninga (Soft Skills Training<\/em>) koji \u0107e im omogu\u0107iti sticanje \u201cmekih sposobnosti\u201d, a koje se odnose na komunikaciju, rukovo\u0111enje, kriti\u010dko razmi\u0161ljanje, adaptaciju, organizaciju, timski rad, pouzdanost<\/em>, itd.<\/p>\n![\"LOGO](\"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/LOGO-CBC-CG-1024x99.png\"){kind=logo}
\n![\"LOGO_PARTNERS_CBC\"](\"https:\/\/www.ngo-horizonti.org\/wp-content\/uploads\/2021\/05\/LOGO_PARTNERS_CBC-1024x133.png\"){kind=logo}
\n<\/em><\/strong><\/p>\n
\n